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四 六 二剧场的伶人问题重重（第7页）

一块参加“纽斯达”

女性小组密谈、一块洗澡、一块洗衣服、一块上卫生间……似乎有种百合的花香味。

“好了，大家都停一下。”

在“纽斯达”

里，我是默认的最高领队，一旦我要求到，所有人都会聚集过来。

啊，除了菲兹姐这个不合群的女人，所以大家才会封她做副领队——不用听领队话的人。

“关于这次的奖励，大家怎么想？”

一个人思考问题很容易受到固有思维定势的影响，所以我时常会这样向成员征求看法。

“领队的意思是，这次奖励的衣服又会引起其他人的不满吗？”

“百分百会。”

菲兹姐不假思索地速答。

苏希也表示赞同：“如果是精神或者食物的奖励，大家看在眼里恨几天可能就忘记了。

但现在奖励的是衣服，穿在身上随时随地能让别人看见，时时刻刻意识到待遇的差距。”

亚萝提出建议：“像之前一样再吸纳一些新成员怎么样？”

我摇了摇头：“收新人会有效果。

但考虑到要选择适合的人，还有之后的培训和剧本安排，一时半刻很难择到合适的人选。

奇奇怪怪或者无所事事的人加进来，反而会有不好的效果。

何况格拉尔还没回来，各种事情都不好操作。”

“大哥，要不我去调查一下是哪些人不满意，有针对性地对他们‘说服教育’。”

莱恩眼中透露出冰冷的气息。

按他的性格，没胆量杀人，恐吓还是可以做到的。

“可以有，但要注意不要做得太过火。”

卡托兴致勃勃地接话：“吽！

那么大哥，让我去做思想工作。

我会把大哥的好灌输进他们的脑子。”

“之前就是因为太多人吹嘘，才导致他遭人白眼。

类似的事情还是别做为好。”

顺着菲兹姐的视线，红绿黄三个人依次不好意思地低下头。

“哦，是吗？谢谢蓝大姐的提醒。

那我得想想其他的洗脑方法。”

不不，把思想从洗脑中转出来，用正常一点的方法好不好。

“总之，我希望大家在日常中多点注意。

想到了什么好注意，或者发现了什么不对劲的地方，都和我汇报。”

“明白！”