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第112章 红色引擎（第3页）

员工们在这里探索、分析，从故障中学习维修方法，提升解决问题的能力。

通过这些设施，公司实现了技能培训的常态化，员工们的专业技能也在潜移默化中不断提高。

此外，公司举办的多形式的知识竞赛、演讲比赛、技术比武、模拟竞聘等活动，如同一场场精彩绝伦的文化盛宴，实现了提升培训赛事化。

这些活动不仅为员工的业余生活增添了绚丽的色彩，更重要的是，它们像一把把火炬，点燃了员工们的学习热情和竞争意识，促使他们在追求卓越的道路上不断奔跑，提升自己的综合素质，成为企业发展中最耀眼的明星。

在“文化弘扬”

工程的伟大实践中，星箭公司奏响了增强文化影响力的和谐乐章。

公司将宣传文化建设视为弘扬主旋律、传播正能量、增强凝聚力的神奇魔杖，用心打造出一个个坚固的红色文化宣传阵地。

星箭公司在完善党员活动室的过程中，精心布置每一个细节，党员工位牌，那不仅仅是一块牌子，它更像是一种荣誉的象征、一种责任的提醒，上面标注着党员的姓名和职责，时刻督促党员们发挥先锋模范作用，成为企业发展中的中流砥柱。

廉政文化墙，则是一幅生动的画卷，它通过图文并茂的形式，讲述着廉政知识和一个个发人深省的典型案例。

那墙上的每一幅画面、每一个文字，都像一声声警钟，在员工们的心中敲响，营造出风清气正的企业氛围。

党员活动室里展示的党建工作成果和党员风采，就像一部生动的史书，记录着星箭人在党的引领下走过的光辉历程，成为了公司最具魅力的红色教育阵地。

同时，公司持续打造的模范典型宣传系列专栏，以及“维管榜样”

“维管先锋”

微信公众号特刊，树立典型，让党员职工们成为了星箭最耀眼的明星。

此外，公司还大力宣传了一位在生产一线默默奉献多年的老党员，他就像一颗永不生锈的螺丝钉，坚守在自己的岗位上，用自己的双手精心把关产品质量。

他那粗糙的双手、专注的眼神，成为了年轻员工们心中的楷模。

这些宣传活动如同春风，在企业中营造出“比学赶超、创先争优”

的浓厚氛围，激发了员工们内心深处的工作热情，让他们像展翅高飞的雄鹰，向着更高的目标奋勇翱翔。

星箭公司开展的演讲朗诵、主题征文、主题观影、集邮展览、志愿服务等多样化红色主题活动，如同一场场心灵的洗礼。

在演讲朗诵活动中，员工们用饱含深情的语言，倾诉着对党的热爱、对企业的忠诚，那声音如同潺潺的溪流，流淌在每一个人的心田。

主题征文活动则像一扇扇打开的心灵之窗，员工们用文字描绘出自己心中的党和企业，抒发着自己的情感和思考。

主题观影活动让员工们穿越时空，与革命先辈们一同经历血与火的考验，感受那伟大的革命精神。

集邮展览则像一座历史的桥梁，展示了与党和国家发展相关的邮票，让员工们从另一个独特的角度领略历史的沧桑巨变。

志愿服务活动则是爱的传递，员工们在奉献中体会到责任与担当，如同点点繁星，照亮了社会的每一个角落。

这些活动引导着党员职工在实践中坚定理想信念，强化责任担当，让红色文化在星箭公司深深扎根、开花结果。

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在“员工关爱”

工程的温暖怀抱中，星箭公司展现出了增强群众亲和力的伟大情怀。

星箭公司将企业党支部建设与关心员工、服务社会紧密相连，如同一位贴心的大家长，在解决员工急难愁盼问题的同时，勇担社会责任，践行国资央企的责任与担当，为社会传递着温暖与希望。

在开展“我为员工办实事”

活动和“航天特种玻璃文化”

建设工作中，公司建立了“困难员工信息库”

，这就像一个温暖的港湾，将每一位生活困难的员工都纳入其中。