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第14章（第2页）

她清楚地记得那一晚唐宇痕的样子，温和的外表下隐藏着天生的清气，一旦释放出来，瞬间就如同寒光照影，不寒而栗。

这些年来她学乖了，大家兄弟一场，什么话都能说都能讲，勾肩搭背嘻嘻哈哈讲讲色色的段子尺度再大都不是问题；但触及私人感情，评心而论，唐宇痕这样看不见底线的男人，她不想惹。

索性乡村的日子一贯精彩，没有给简捷留下太多私人时间，很快地，小简厂长就又遇到了一件事。

她这个厂不大，连人带狗算在一起才只有46位员工，可是就是这么一点人，却内讧不止。

小简厂长向村长打听了一下，才知道这件事的起因原来是这样的‐‐这个西口村在一年以前曾经经过一次合并，把原来的东口村村民和原来的西口村村民都合并在了西口村这一个地方，原来的东口村那里则响应国家号召，植树造林去了。

经过这次合并后，两村村民的关系十分紧张，原因有三：

第一，排外思想。

第二，一部分人心痒手贱，故意找茬。

第三，风俗不同，原来的西口村民风淳朴，过年过节拿物资排队，不爆他人装备；而东口村却民风彪悍，物资分配长期靠抢，装备基本靠爆，老实巴交的西口村人被抢被爆，自然发火。

两村村民互相看不顺眼，甚至有西口村村民骂东口村人滚回去，而东口村人则回骂西口村人是土著人。

简捷在厂里的职位是&lso;厂长兼厂区顾问&rso;，后面这个职位，说好听点是顾问，说难听点就是居委会大妈。

简捷坐在这个位子上唯一的任务，就是给厂里的老中青各色同志做各种思想工作。

简顾问的工作一般是这样展开的：厂区某位职工找上门来，痛诉同厂某某村民有什么问题，让简捷出兵干预一下，然后简捷就召集大家开会，语重心长地告诫同志们世界和平的意义，如此云云。

即使如此，长期以德服人、以德育人也不是个办法，小简厂长想了想，决定用一个最青春最火热的方式来调和一下众人之间的矛盾：开一场运动会。

简捷谈判不行，拉拢人心倒是行的，在动员大会上挥了挥手放下豪言：&ldo;按照分组名单，每个项目获得第一名的同学都能一次性奖励获得三头母猪，同组人员也每人每户一并奖励三头母猪！

&rdo;

此言一出，众人沸腾了。

大手笔啊！

真不愧是厂长！

领导！

有钱人啊！

简捷说干就干，要的就是趁热打铁的气势！

很快的，几天之后，厂里正门的上面就挂出了&lso;距离本厂运动会还有xx天&rso;的横幅标语，在&lso;每人每户三头猪&rso;的巨大激励下，本厂原东西两村的村民也暂时放下了&lso;道不同不相为谋&rso;的计较，变得同仇敌忾起来，全厂上下都洋溢着&lso;奋勇拼搏，备战国家赛&rso;的热烈气氛。

就这样，唐宇痕紧紧抓着运营方面的各个方面，简捷则扛起了本厂精神文明建设的重大责任。

当唐宇痕傍晚拿着最新一季的财务报表走进厂长办公室时，就看见简捷正领着七八个骨干干部详细核对着明天运动会的流程细节。

整个房间烟气缭绕，人头攒动，跟那二战时的盟军司令部似的。

唐宇痕走到简捷面前对她道：&ldo;有时间你看一下。

&rdo;

放下报表，唐宇痕的行动电话就响起来了，他也没什么留恋的样子，一边接起电话一边就转身向外走去。

简捷看着他修长的背影消失在门外的速度是如此迅速，没有叫住他。