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第51章 道德体系（第2页）

当然这些都是后话了，现在道德值的主要用途是兑换一些物品。

由于现在赵强基础世界的东西还比较少，而且现在也没有人有道得值，所以暂时就没有开启兑换。

对于能兑换什么东西，赵强也没有直接告诉大家，因为他现在也不太确定，到底有哪些东西可以拿出来兑换，这个需要他到基础世界去好好的看一下。

虽然其他人不知道赵强会拿什么东西来让大家兑换，但是王海还是大概知道一点的，因为上次王海和老大他们一起在赵强家吃过一些水果，那样品质的水果可不是想买就能买到的。

对于赵强的这个想法，王海他们也没有过多的劝阻，毕竟这样一个体系，不是一下子就能完成的，而是需要不断的探索和实践，这样才能总结出正确的发展道路。

所以他们完全可以试着运营一下，不管成功还是失败，他们都可以接受。

毕竟成功了他们公司会发展的更好，就算是失败了，那点损失，他们也损失得起，这也是他们同意这个计划的主要原因。

因为道德体系这个问题，现在还是赵强的一个想法，所以现在大家也没有过多的聊这个问题，而是继续的讨论一些公司的细节问题。

毕竟按照赵强这个甩手掌柜的性格，来一次公司是真的不容易，如果在等下次来的话，不知道是猴年马月了，所以大家抓紧时间把能想到的问题通通都提了出来，趁着赵强还在公司大家好商量一下。

就这样，赵江和王海他们又讨论了一个多小时，才把公司的很多问题讨论完了，对于这样的情况，赵强也相当无语，好不容易来一次公司，结果却讨论了这么多问题，看来自己还不是做老板的料啊。

在讨论完了以后，赵强就匆忙的逃离了公司，以免王海他们接着找问题来找他讨论，他实在是受不了这样的氛围。

出了公司以后，赵强发现自己还真没有其他什么事情可以干。

按理说，现在有了钱，也该出去潇洒潇洒了，但由于赵强以前养成的良好习惯，现在根本没有这些想法。

要说管理公司，赵强还真没有这方面的天赋，不管赵强有意还是无意，或者是冥冥中的一种影响，赵强都对管理公司这样的事情提不起兴趣来，而对于那些改善人类整体情况或者是对人类进程有重大影响的事情，赵强都有一种莫名的兴奋。

对于这点，一直都有感觉，但是他也没有怀疑什么，毕竟人人都有一个做英雄的梦，现在他有机会了，有这样的感觉，张强觉得很正常。

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（本章完）

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