手机浏览器扫描二维码访问
住友作为霓虹顶流企业,收到的简历量之丰富,远不是普通企业可比,而且都是顶尖的那一批。
至于面试官人才,这么大的企业,人事部门人员充足得很。
山根横久不幸和陶知命分在一个小组,进了房间之后就努力调整着状态,沉默不语。
整组参与这种无领导小组讨论形式面试的,一共有8个人。
面试官则有4个,陶知命进门之后,主要的注意力就先放在观察四个面试官上面。
第一个环节是其中一个女面试官介绍面试规则。
主要就是后面的流程,首先会给每个人1分钟的时间作自我介绍。
随后,这次面试将给出3分钟的时间让大家看题目并思考。
随后,则是要用5分钟的时间,让8个人来讨论分配角色。
这就是所谓无领导小组讨论这种形式的特色了,参加面试的人相当于就一个题目进行开会讨论,因此也就需要各种角色,包括领导者、计时员、报告员和合作者等不同叫法的角色。
分配好角色之后,就会开始一场20分钟的自由讨论,最后由报告员花5分钟完成称述。
再之后就是面试官提问题的环节了,提问完面试结束。
陶知命不知道其他七个人有经历多少这种形式的群面,不过……风险很大啊。
群面的坑太多了。
不少人会不自觉地就辩论争吵的局面,忽略这其实是一种协作式解决问题的场景,别人只不过是在观察每个人的理解、表达、情绪控制等等各种能力。
面试官介绍完规则,自我介绍就开始了。
都没指定从哪边开始,因为这也是考察的一部分。
果然有人想率先表现,因为他刚好坐在那边第一个,顺势就对面试官开口道:“那我提议,就从我这边开始吧。
我叫……”
陶知行一心两用,这个环节,能准确记住别人的名字,等下讨论时候可以不叫错就可以。
最主要的,还是留心面试官在这些人介绍过程中的反应。
当然,合格的面试官并不会露出过多的神情姿态。
只不过,这个时候毕竟还没有后来那么先进的手段,先用摄像机拍下来,后面再看录像分析。
他们多少还是得记录一下的,这就能让人看出一些信息。
听着前面几个人的自我介绍,陶知命只觉得放眼望去,个个都是人才。
自我介绍阶段的扬长避短体现得淋漓尽致。
轮到陶知命之后,他一站起来,一米八一的个头加上新近打理后干净帅气的形象就有点慑人。
“我叫陶大郎,在东京大学学习管理。
大一父母因车祸去世之后,就开始坚强地独自生活。
穿越了当然是一件不错的事情,因为如果你混得不好,你可以有一个改变自己命运的机会,混得好的话也能有一个弥补遗憾的机会,可是如果穿越之前和穿越之后的差距非常大呢?大到什么程度?穿越前,是世界上数得着的金融巨子,超级富豪,穿越之后却成了一个并没有多少钱的足球俱乐部主席,而且还是一支来自英格兰职业联盟体系中最底层的英丙球队的主席,你会怎么办?没钱!没人!就连球队的主教练都没有!没关系,没钱了我去赚,没人了我去找人,没主教练,我自己来做!又做主席,又做教练,军政财政一手抓,就凭哥这身本事,一定能到英超的地盘去抢钱抢粮抢地盘!...
陆总,您刚刚说了想结婚,不知道我可以吗?遭遇背叛后,唐若初找了素昧平生的某人组团结婚,各取所需。却不料,这一场婚姻是她整个人生的转折,前路生死未卜,是又一场虐心的疼痛,还是真正蜕变的甜宠,亦或者是她这辈子对爱情最后的停靠?...
真身红莲的邢星在祭火灼天会上崭露头角,可却遇到了强劲对手凤离公主。涅槃圣火下,是师哥离尘飞上辉阳台救下邢星,却灰飞烟灭。人间相守一石心,爱人总比那无情守的寂寞见明月,...
北美新秩序北美美丽富饶的土地,不应该只属于欧洲白人移民,北美无辜的印第安人民,不应该遭受野兽们的无端杀戮.于是,穿越者来了,带着梦想和希望,重建北美新的秩序。...
荷花画的画栩栩如生,绣的花如同立体,能够以假乱真,令人叹为观止。如果在现世,她应该是受人尊敬的艺术家,名利双收。可在这里,却是村中公认的傻子!从穿越来的第一天,就处处受人嘲笑。因为,荷花是个没有记忆的傻子,记忆短到只有一天或者几分钟!然而,偏偏这样的傻子却在幼年时就被许给了相貌人品家世全都顶呱呱的年轻秀才崔晋原。这可让那些思慕者怎么忍?崔晋原挤了过来,老婆,你说要不要怼她...
简介杀,不含慈悲之念,不掌妇人之心。帝王一怒,伏尸百万。且看,一人一狗,冲出大荒,神挡杀神,佛挡拍佛!...