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837 刘大队长的商业版图这会儿才真正露出端倪（第4页）

就连成邦国等人，也低下了头。

“大队长，我……”

散会后，成邦国等人被刘春来单独留下了。

包括陈玉和等人。

“我对你们很失望！”

刘春来一点都不隐藏自己的情绪。

对于天府机械厂的管理人员，确实很失望。

“作为管理人员，你们需要做的，不只是管理好厂子，还有考虑厂子发展问题！

苏联技术人员我交给你们，他们不按照要求搞研发，你们拿出了什么措施？要知道，我们是需要付出成本的！

他们这些人，最低的每个月，我们得支付150美元的工资，相当于六百块钱！”

陈玉和跟马玉民等人，都低着头。

不敢看刘春来的眼神。

“既然做不好，就把位置让出来。

厂长一职，暂时由秦卫国担任；陈厂长，你这不是快退休了吗？就由县里给安排工作吧。”

“大队长，我……”

陈玉和顿时急了。

所有人都没想到，刘春来会直接把厂长都给撸了。

陈玉和确实要退休了。

可在葫芦村系下属的工厂里，这些领导干部，退休后，都会返聘。

这就意味着，可以领政府的一份退休工资。

而在厂里拿的更多。

“至于成邦国，扣发半年绩效奖金，总工一职由龙平原担任。”

成邦国只是苦笑。

对于这样的结果，他也没想到。

却能接受。

以前厂里干什么，都是按照老板的要求去做。

搞的各种产品，基本上都是刘春来提方向，而不管具体技术。

这几年，拖拉机卖得不错，却也没法得到突破的发展，比起北方以及东北那些拥有雄厚技术基础的老牌拖拉机厂的产品，根本就没法竞争。

只能在西南地区有市场份额。

原因就在于他们没有什么核心技术。

后来说造车，刘春来不断投入。

技术团队以为，刘春来需要更好的性能，更先进的车子。

苏联的技术搞回来了。

刘春来要求，先从两驱车生产，成本降低下来。

他们没当回事……

刘春来发火也是正常的。

投入了这么多，需要先推出产品上市，把投入回收部分。

“同志们，现在我们已经不再是原来那样的小厂子！

涉及的生产技术、产品，越来越多，如果谁还是抱着以前的那种态度，无法跟上厂子的成长，请自己把位置让出来给有能力的人去干！”