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第8章 敢做不敢当（第1页）

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吴同心拧眉，她低头看了一眼手腕的手表，又核对了一下手机上的时间，她非常确定现在还不到八点半。

“公司上班的时间是九点整吗？”

吴同心低问。

这一问，人事部经理的脸上立刻露出尴尬，他搓着手，歉意的笑道：“是九点，但……吴小姐您上班的时间是六点。”

“六点？为什么？”

“这……呵呵呵，吴小姐还是先看一下入职通知吧，具体都是高层安排的，我也不是很清楚，抱歉！”

人事部经理说完，似是有意回避吴同心的目光，他伸手掏出手机，装模作样的通起了电话。

“谢谢，麻烦您了！”

吴同心礼貌的退出办公室，她走到窗边拿过手机，飞快的打开电子邮件。

她的确收到了严氏集团的入职通知，但一看收件时间，她的脸色就沉了下来。

5点！

竟然是凌晨5点才发的通知！

她伸手点开，只见邮件内容是这么写的：“尊敬的吴同心女士，介于您是天福园林的收编员工，公司特准您的简历进行电子移档，恭喜您成功入职严氏集团。

您将于5月18号正式就职，就职岗位为严氏集团清洁卫生部，在职期间月薪为3500元，请您严格遵守严氏集团员工规章制度，勿必准时就职！

心有多大，舞台就有多大，严氏集团热烈欢迎您的加入！”

这封邮件还带有一个附件文本，吴同心点看大概扫了几眼，其中就有一条是迟到早退的处罚。

罚的虽然不轻，但绝对不到直接开除的地步。

“严瑾！”

吴同心咬唇，她转过身，眯起眼睛冷冷盯着走廊尽头的电梯。

她知道这肯定是他的计谋，那日的情景显然不容他拒绝，所以他故意先爽快的同意，然后在无耻的将她赶出严氏集团的大门。

在严氏就职过的员工，是其它企业疯抢的香饽饽。

但被严氏开除，下场就相当凄惨。

严氏集团在都城是最知名的半慈善公司，在员工流动上他们给予了极大的尊重，离职的员工也有非常优秀的就业推荐方向。

可是对于被他们开除的员工，他们就没那么客气了，通常都是发布行业公告，详细说明这个员工问题，这也使的被开除员工在未来就业道路上举步维艰。

严瑾，这是闷声不吭的朝她捅刀子呢？

吴同心冷冷扬起嘴角，如果他以为这样就能让她退缩，那他就大错特错了。

除非她横着躺出去，否则目地没有达到之前，她绝不离开！

收起手机，她直接乘电梯到达十七楼。

秘书人员看到她，忙上前礼貌询问她的预约，吴同心不理会，径直走向总裁室。

她哪来的预约？

能进严氏集团的大门，还是凭着员工收编合同，现在她被开除，一旦出去，永远别想进来。

吴同心加快脚步，甚至在听到身后匆匆追来的声音时，她直接奔跑着冲向总裁办公室。

小秘书没想到她会这样，吓了一跳反应过来，忙叫道：“喂，这位小姐您没有预约不可以过去。”

呯！