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第71章 压榨（第2页）

艾瑞克点头回应道。

两人坐在座位上，点了餐，便开始有一搭无一搭地闲聊了起来。

“在基层工作感觉怎么样？”

夙不知问道。

“很吵。”

艾瑞克淡淡的回了两字。

“你有什么困难吗？”

夙不知问道。

艾瑞克看了夙不知一眼。

夙不知继续说道：“如果有困难尽量找我，你父亲最近也在关心你在基层的进步，更何况，你还是改名换姓进去的，没有人会把你和你的父亲联系在一起。”

“是。”

艾瑞克依旧回应了，“可是黑夫人，公司有规定加班不给加班费吗？”

夙不知一怔，摇头道：“公司从来没有让员工加班加点，自然是没有加班费这一说，还是强制性让员工有双休假期的，可享受法定节假日，同时公司在节假日的时候，往往都会有活动，也会给公司全上下的人员送礼。”

“原来如此。”

艾瑞克点了点头，他看了一眼窗外，对着外面的人群说道，“我工作期间，我倒是听到了、看到了与黑夫人您说的不符合的事情。”

夙不知顺着艾瑞克的目光看过去：“你的意思是说有人在破坏公司给员工的福利制度？”

艾瑞克点点头，说：“嗯，甚至是，有员工提出了对管理层的不满，管理层的人就对此大放厥词，惹得员工直接辞职。”

夙不知的脸色瞬间变得阴沉了下来，她看着她的那座高楼大厦，问艾瑞克：“你是指？”

“我那个部门的经理heyne。”

刚想要去申请辞职的那位员工还没有准备好，就发现公司人事部门的人急匆匆的赶了过来，直接给还在工作的heyne甩去相关的协议书和解除劳动合同证明。

“你被辞退了！

这个经理位置你不用坐了！”

heyne被这突如其来的情况忙得手忙脚乱，他接住了甩过来的东西，瞪眼看了这协议书和合同证明的标题，愤怒道：“我犯什么事了，我又没有犯法，我为什么要被辞退！”

人事部门的人说：“不是我辞退你，是董事长辞退你！

上面解除劳动合同写得明明白白，是因为你违反单位的规章制度被辞退的！”

“我为公司工作了十年之久，做事一向勤勤恳恳，对员工也不差，我凭什么被辞退啊，要不是我，金融这个的小部门根本活不起来，而且我七年连续得了优秀职员，我怎么就被辞职了啊？！”

突然一只黑色的高跟鞋飞了进来，重重的砸在heyne的脑袋上，正火冒三丈的女子就站在部门的门口，两脚赤裸，另外一只高跟鞋就捏在手里。

她拿着高跟鞋的鞋尖指着heyne说：“我看你就是想吃高跟鞋！”

其他的人还认不出这女人是谁，但人事部门的人首先慌乱了手脚，转头尴尬地阻拦女子道：“董事长，黑夫人，您和气生财……和气生财。”

“我？和气生财？后面的那个谁，你给我立刻滚蛋！”

“剥夺员工的双休和节假日，让员工加班，你还有王法？”

“我司在和你签劳动合同的时候，就已经说明了员工是强制性周一只至周五八个小时工作日的，你这个小丑突然给我搞这一出，你还要脸？照这样下去，我公司的幸福指数迟早被你们这群小丑耗光！”

夙不知痛批这只小丑heyne，让一旁站着的艾瑞克不禁莞尔，四周被他压榨过的员工原本想泣不成声，这种情况他们也是见过了不少，上级都会当面给他们重头一棒，遏制住他们这种想法。

这件事原以为和以前一样，消停过后他们会被继续压榨，还是变本加厉的那种。