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第二百三十五章 原则（第1页）

清晨，董芳刚醒就听秘书说尤前进已经在酒店大堂等着了。

董芳略略洗漱以后便下楼去，远远就瞧见尤前进双手放在背后，在敞阔的大厅就这样踱来踱去的。

他今天穿了一件黑色大衣，眉头紧紧皱着，看起来似乎有些发愁。

“尤会长，抱歉啊，久等了。”

董芳微微笑着迎了上去。

抬头的瞬间，尤前进忙展露了一个笑脸：“哟，董总，哪里的话。

是我自己年纪大了，睡不着，索性就早点到酒店来等你。

这可不是催你的意思哈，我就是来看看。”

董芳做了一个请的姿态：“早饭还没吃吧？不介意的话一块在餐厅吃个便饭吧。”

落了座，尤前进也没什么心思去点菜，不过拿出一叠资料放到董芳跟前：“董总，市里那边一早就问了我好几次了，咱们到底什么时候可以谈妥？”

董芳微微笑了笑，从秘书手里将资料接过，推到尤前进跟前：“尤会长，我这里有两个方案，给你看下。”

却见上头写着两个方案。

第一个是公司董事会由九位董事组成，芳芳饲料有四个席位，尤前进的尤发公司占三席，剩下的是两位独立董事。

表决权平均分配给每位董事，决意要通过就必须是三分之二的董事同意方可成行。

这个方案的意思就是，如果汽车工厂运作过程中有任何的分歧，那么这两位独立董事的意见就起到了举足轻重的作用。

第二个方案是按照董芳原来的意思，董事会上只要二分会意以上的人通过便可，但是需要另外增设四名董事，还有一位独立董事。

如果出现意见有分歧的情况，那么还是由这位独立董事起到一个决定性作用。

实际上，现在最终决定谈判的是资本，而手上握有余裕资金的董芳自然是比尤前进更具有主动权的。

董芳主动提供了两个备选的方案，甚至还提出可以由尤前进决定总经理的人选，这几乎已经是很大的让步。

在董芳的心里，中国人有句老话叫“礼尚往来”

。